网问答>>劳动仲裁已生效进入强制执行阶段,公司又上诉会不会中止执行?
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劳动仲裁已生效进入强制执行阶段,公司又上诉会不会中止执行?

时间:2020-10-23 11:59:55
我是9月10日拿到仲裁裁定书,我胜诉,送达回执显示公司也是9月10日拿到的裁定书。10月12日我去法院申请强制执行,今天(10月22日) 收到短信,公司于10月21日又起诉了我,并且法院已受理,想请问,公司上诉会不会影响执行中止?我在什么时候抗辩公司已过诉讼时效?
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劳动仲裁已生效,进入强制执行阶段,公司又上述应该中止执行,待上述判决结果出来后再进行执行。供参考。
时间:2020-10-23 11:59:56
劳动仲裁收到裁定书以后应该在15日内向基层法院起诉, 不起诉的话 ,仲裁裁定书就生效。我不知道你说的这个公司起诉是针对这个案子的 起诉还是另外一个案子, 按照这个案子来说 ,它的起诉期限已经过期 ,不应该受理 。
时间:2020-10-23 12:00:03
公司起诉你应该不是劳动争议,跟之前生效的劳动仲裁裁决不冲突,否则法院不会受理或者受理后发现属于已经裁决的事项也回驳回,所以应该不会中止执行
时间:2020-10-23 12:00:08
会停止执行,公司在收到仲载有效起诉期内提起诉讼,劳动仲裁结果就不产生法律效力,以判决结果为准。如果公司在仲裁结果生效后提起诉讼,那你是可以以仲裁结果提起强制执行。
时间:2020-10-23 12:00:14
劳动仲裁可以暂停,由法院审理判决。
时间:2020-10-23 12:00:18
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